No voy a entrar en profundidad acerca de las tareas, funciones y sus competencias para cada uno de estos ejemplos. Se pueden clasificar en una escala en caso de que podamos hablar de responsabilidades mucho más importantes que otras, sin embargo, en muchas ocasiones la mayoría de las tareas https://an-lisis-de-trabajo-y-emp19418.qodsblog.com/32608253/the-2-minute-rule-for-analisis-de-puesto-de-trabajo-ejemplo-pdf